Etika in integriteta v raziskovanju

Univerza v Ljubljani je s sprejetjem Eti膷nega kodeksa Univerze v Ljubljani opredelila minimalne eti膷ne standarde 拧tudentov, u膷iteljev in ostalih zaposlenih na Univerzi v Ljubljani, s sprejetjem Eti膷nega kodeksa za raziskovalce Univerze v Ljubljani pa je postavila temelje eti膷nega ravnanja, ki veljajo za pedagoge, raziskovalce in doktorske 拧tudente pri akademskem in raziskovalnem delu.

Kodeksi raziskovalne etike in integritete

Eti膷ni kodeks UL vsebuje temeljne vrednote univerze, cilje in pri膷akovana minimalna eti膷na ravnanja njenih zaposlenih in 拧tudentov na Univerzi. Njegov namen je graditi in ohranjati visoke poklicne in eti膷ne standarde 膷lanov univerzitetne skupnosti ter s tem krepiti pripadnost Univerzi, preglednost in dru啪beno odgovornost njenega delovanja, svobodo raziskovanja, pou膷evanja in u膷enja ter dru啪beni ugled Univerze.

Eti膷ni kodeks za raziskovalce UL obravnava splo拧na eti膷na vpra拧anja, ki se pojavijo pri vsakem raziskovalnem delu. Vsak posameznik je odgovoren, da pri svojem raziskovalnem delu identificira morebitna eti膷na vpra拧anja in v primeru eti膷no ob膷utljivih vpra拧anj pridobi napotke svojih predpostavljenih (npr. mentorja, vodje raziskovalnega projekta, vodje katedre, prodekana za raziskovalno delo) ali odobritev Eti膷ne komisije svoje fakultete (redno telo ali vzpostavljeno ad hoc). V primeru, da fakulteta nima eti膷ne komisije, raziskovanje pa vklju膷uje delo z ljudmi, odlo膷a o vlogah za presojo eti膷ne ustreznosti raziskav, ki potekajo v okviru UL, univerzitetna Komisija za etiko v raziskavah, ki vklju膷ujejo delo z ljudmi.

Poleg Eti膷nega kodeksa za raziskovalce UL pa morajo vsi raziskovalci, pedagogi in doktorski 拧tudentje pri svojem akademskem in raziskovalnem delu upo拧tevati tudi eti膷ne standarde, ki veljajo posebej samo za njihovo raziskovalno podro膷je (npr. medicina, socialno delo, dru啪boslovne 拧tudije, delo z 啪ivalmi) ter eti膷na na膷ela, standarde in dobre raziskovalne prakse .

Univerza se je zavezala tudi k ozave拧膷anju raziskovalcev in 拧tudentov o eti膷nosti v raziskovanju. Komisija za raziskovalno in razvojno delo UL je na svoji 9. seji dne 16. 4. 2015 sprejela Okvirni program rednega seznanjanja raziskovalcev z vrednotami in eti膷nimi na膷eli UL na raziskovalnem podro膷ju ter kodeksom strokovnega oz. raziskovalnega podro膷ja, na katerem delajo ali se usposabljajo.

膶lanice Okvirni program rednega seznanjanja raziskovalcev vklju膷ujejo v svoje programe dela ter poskrbijo, da so raziskovalci in pedagogi seznanjeni z eti膷nimi na膷eli v skladu s tem programom.